Тренинги - корпоративное обучение персонала
С начала 90-ых российская экономика бурно развивается. Эти процессы проходят во всех сферах бизнеса. Наступает момент, когда в связи с увеличением предложений, приходом ТНК на российский рынок и, как следствие формирование ожесточенной конкуренции, на успех и развитие компаний начинают влиять уже не только качество продаваемых товаров и услуг, а также психологические факторы такие, как комуникативность персонала, целеустремленность, сплоченность коллектива, умение эффективно общаться с клиентами и деловыми партнерами, обладание навыками планирования и использования такого стратегически важного для компании ресурса как время!
Для того, что бы компания увеличила свою прибыль и вышла на более высокий уровень необходимо сделать более эффективной и результативной работу ее сотрудников и сформировать из персонала команду, нацеленную на достижение стратегических целей компании.
Для решения этих вопросов тренеры компании Миктен проводят обучение персонала, используя собственные уникальные разработки и наиболее эффективные и действенные западные программы и схемы. Нашей целью мы видим содействие Вашей компании в выходе на более высокий уровень и дальнейшее успешное сотрудничество.
Поэтому мы считаем необходимым следующие этапы предтренинговой работы:
интервью с Заказчиком с целью изучения особенностей и специфики именно Вашей компании, бизнеса
анкетирование всех участников тренинга
анализ корпоративной культуры
кадровый аудит
формирование и утверждение у заказчика всех модулей тренинга
Другие статьи по теме:
-
Тренинг - опасная игра-
Еще раз к вопросу "как выбрать тренинг?"-
Процесс мотивации и стимулирования-
Традиции тренинга-
Бизнес тренинги - ступени профессионализма 
